INFORMS新闻:概述:2017秋季圆桌会议在休斯敦

休斯敦在2017年INFORMS年会的同时主办了圆桌会议。来源:思想库

休斯敦在2017年INFORMS年会的同时主办了圆桌会议。来源:思想库

2017年秋季圆桌会议于10月21日至22日在休斯顿希尔顿美洲酒店举行,会议主题为“学术-产业合作”。为了促进圆桌会议成员所重视的交流机会,在周六下午举行了美国国家航空航天局(NASA)的导览活动,随后举行了招待会。

没有一个圆桌会议成员公司能够在没有人才库的情况下取得成功。快节奏变化的分析领域,圆桌会议成员想听到通知和一些学术机构在做什么应对的挑战,维护分析人才和学术课程关注的发展有价值的技能(技术和软技能),做一个成功的员工。

这一天分为四个部分:1)成功的学术-产业合作的例子,2)INFORMS分析项目主管硕士(MAPD)项目和改变课程以满足从业者的需求,3)介绍福特学术联盟项目,4)新员工对他们工作的期望。

这一天由Optym总裁兼首席执行官Ravi Ahuja拉开序幕,他讲述了自己为几家铁路、卡车和矿业公司提供咨询的经历。根据Ahuja的说法,业界在优化或黑盒解决方案方面有着混合的经验。他提倡关注交互性和更多依赖启发式的图形解决方案。他还强调,成功的手术室从业人员不仅需要强大的数学技能,还需要强大的编程技能。学者们需要把这些技能教给他们的学生。他还呼吁实践者为教师提供休假机会,为学生提供真实的数据和实习机会。

Martin Savelsberg, James C. Edenfield主席和佐治亚理工学院H. Milton Stewart工业与系统工程学院教授,随后谈到了与实践者的各种合作安排,如合同研究、私人咨询和研究资助。他说,在这些合作中,需要平衡的因素是学生的需求和公司的需求,包括知识产权和代码和知识的转移。他讲述了自己在DayJet、Saia、UPS和Grub Hub的经历。每个项目在知识产权和团队角色(想法生成器和代码库的责任)方面都有不同的结构。

在短暂的休息之后,圆桌会议成员进入了今天的下一个部分——学习学术机构如何应对分析专业人员的短缺和技术环境的变化。梅丽莎·鲍尔斯(Melissa Bowers,田纳西大学副教授)和杰夫·卡姆(Jeff Camm,维克森林大学副院长)在这个部分合作。

过去7年,鲍尔的调查结果显示,仅在美国,分析学硕士项目就从屈指可数的几个增加到了近200个。这些项目有强大的行业伙伴关系和行业咨询委员会成员,他们注重软技能和实践经验。每个项目都有一个必要的实习要求,教学生创造深刻的结果,并与不同层次的领导沟通。鲍尔斯还谈到了一个由informs赞助的项目,分析学硕士项目主管(MAPD)会议,有40多名项目主管参加了会议,讨论了共同的挑战。

作为辛辛那提大学(University of Cincinnati)的教员,杰夫•卡姆(Jeff Camm)在行业咨询领域拥有数十年的成功经验。他谈到了自己在维克森林大学(Wake Forest University)攻读分析学硕士课程的新课程,该课程专注于三个原则:客户的声音、项目基准和教员主题专家。基于这些原则,Camm设计了一个11个月的程序;首批37名毕业生在毕业后60天内被录用。该课程强调技术技能、商业头脑和有影响力的专业精神。

卡姆的演讲之后是一个“圆桌会议怎么想?”,圆桌会议的成员分为两组,重点讨论学者和实务人员的优势和机会。每一组都被分配到两个角色中的一个——学者或工业界——每一组都有学者和从业者。每个小组的目标是确定学术机构目前的一些优势,以及一些改进的机会。工业界也进行了同样的工作。哪些是从业者做得好的,哪些是可以改进的?

在当天的第三部分,来自福特汽车公司的大学项目经理蒂姆·莫尔(Tim Maull)介绍了福特的行业联盟计划,该计划为福特内部的不同团队和组织与大学合作提供了一个框架。

午饭后,三位新聘的分析专家(Sushil Raj Podel, UPS;纳撒尼尔·里士满,BNSF铁路公司;和孟山都的哈迪·帕纳西简短地谈了谈他们对各自公司的期望。他们的谈话提供了一些简单的政策和条件,为年轻员工提供了意义和活力。

圆桌会议以由Kathy Lange主持的简短业务会议结束。

——Pooja政府高级官员

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