2015年瓦格纳奖决赛选手——福特汽车公司和密歇根大学

在福特汽车公司安排碰撞测试

我们提出了在福特公司为新车项目安排碰撞试验的问题。我们开发了一个完全定制的排班系统，将依赖于高水平专业知识的劳动密集型排班过程，转变为利用优化和制度化的专家知识的更自动化的排班过程。我们的系统使工程师和管理人员能够考虑多种调度场景，使用高效的接口来指定问题实例和高效的方法来解决它们。